Vous prévoyez de travailler à la retraite ? Vérifiez votre première pension et votre âge avant le seuil de 7 000 euros
Le plafonnement prévu pour 2027 dépend de la date de liquidation de votre première pension et de votre âge. Pour évaluer son effet, vérifiez les revenus retenus, puis calculez la réduction éventuelle sans confondre seuil annuel et pension.
L'essentiel
- La date décisive est celle de la liquidation de votre première pension, à compter du 1er janvier 2027.
- Entre l’âge légal et 67 ans, le seuil annoncé est de 7 000 euros bruts annuels de revenus professionnels et de remplacement.
- La réduction représente la moitié du dépassement, pas la moitié de votre pension.
- Les pensions d’invalidité et de réversion sont exclues de ce nouveau plafonnement.
1. Repérez la date de votre première pension
Avant de sortir la calculatrice, regardez votre situation de retraite. La réforme vise les premières pensions liquidées à partir du 1er janvier 2027. Si vous percevez déjà votre pension avant cette échéance, vous conservez les règles antérieures. Une reprise de travail en 2027 ne suffit donc pas, à elle seule, à vous faire entrer dans le nouveau dispositif.
Identifiez aussi la nature de la pension concernée. Une pension de réversion ou d’invalidité n’entre pas dans ce nouveau plafonnement. Pour préparer votre dossier de reprise, vous pouvez également consulter les précautions pour déclarer une reprise d’activité. Cette démarche reste distincte du calcul du seuil.
2. Situez-vous par rapport à l’âge légal et à 67 ans
Le seuil de 7 000 euros ne s’applique pas à tous les âges. Il concerne la période comprise entre l’âge légal de départ et 67 ans. À partir de 67 ans, les revenus professionnels peuvent de nouveau se cumuler intégralement avec la pension, sans plafond. Vérifiez donc votre âge avant d’utiliser la formule de réduction.
Avant l’âge légal, le mécanisme est différent : les revenus d’activité sont retranchés en totalité de la pension, sans dépasser son montant, sauf dérogations prévues par les textes. L’erreur serait d’appliquer à cette situation la réduction de 50 % du dépassement. Pour élargir vos vérifications avant une reprise, retrouvez aussi les vérifications du cumul salaire-retraite.
3. Additionnez les revenus concernés sur l’année
Pour 2027, les 7 000 euros correspondent à un seuil annuel brut de revenus professionnels et de remplacement. Ce n’est pas un plafond portant sur l’addition de votre pension et de votre salaire. Ne comparez donc pas directement votre total « retraite plus travail » à cette somme : vous risqueriez de surestimer le dépassement.
Ne vous limitez pas non plus au salaire versé sur votre compte. Le calcul peut retenir les salaires, mais aussi le chiffre d’affaires d’un micro-entrepreneur relevant du régime micro-social. Certaines indemnités journalières reçues pendant un arrêt maladie peuvent également compter. Pour préparer votre estimation, distinguez ces différentes catégories au lieu de regarder seulement votre rémunération habituelle.
4. Calculez le dépassement, puis distinguez réduction et versement
La formule consiste à soustraire 7 000 euros aux revenus annuels retenus, puis à prendre la moitié du résultat positif. Avec 12 000 euros de revenus d’activité et une pension annuelle de 20 000 euros, le dépassement atteint 5 000 euros. La baisse annuelle de pension est alors de 2 500 euros, et non de 5 000 euros.
Cette déduction doit être répartie sur les douze mois civils qui suivent le calcul. Son montant annuel ne doit donc pas être confondu avec une retenue immédiate sur un seul versement. En principe, la caisse étale la réduction et chaque paiement ne peut subir une baisse supérieure au tiers de son montant, sous réserve des exceptions prévues par décret.
